LIDERANÇA. São considerados alguns dos maiores gurus da gestão moderna em matéria de liderança. São best-sellers, alguns muito conhecidos no meio empresarial, que merecem a atenção de qualquer gestor.

1. Ram Charan

Autor de distintas obras sobre a cena económica, palestrante e consultor de negócios indiano de renome mundial. Ram Charan orientou diversos CEO’s de sucesso no mundo, entre eles Jack Welch, ex-presidente da General Electric. É expert em governança corporativa e autor de livros que mostram o lado prático dos negócios, tendo já vendido mais de dois milhões de cópias, segundo dados oficiais. Charan estudou e leccionou na Escola de Negócios de Harvard e foi eleito membro distinto da Academia Nacional de Recursos Humanos dos EUA. Já foi apontado pela revista Business Week como um dos 10 melhores consultores para cursos in company.

PRINCIPAIS LIVROS: Pipeline da Liderança; Know-How; Execução: a disciplina para atingir resultados; O líder criador de líderes; Liderança em tempos de turbulência económica.

2. Ken Blanchard

Segundo os analistas em matéria de gestão, é difícil falar sobre liderança sem mencionar o nome de Ken Blanchard, o criador da teoria da Liderança Situacional. Nas últimas três décadas, foi autor ou co-autor de 60 livros, cujas vendas somaram mais de 21 milhões de cópias. Em 2005, Ken entrou para o hall da fama da Amazon como um dos 25 principais autores best-seller de todos os tempos. Recebeu inúmeros prémios e distinções pelo seu contributo nas áreas de gestão, liderança e oratória.

PRINCIPAIS LIVROS: O Gerente-Minuto; Liderança de Alto Nível; Grandes líderes de sempre; Você também pode ser um líder.

3. Dave Ulrich

Dave Ulrich é professor na Escola de Negócios Ross, da Universidade de Michigan, e idealizador da mais importante pesquisa mundial sobre competências de rercusos humanos divulgada a cada cinco anos. Também é uma das principais autoridades quando o assunto tem que ver com a construção de capacidades de liderança. É autor de mais de 25 livros e 200 artigos sobre gestão e membro da Academia Nacional de Recursos Humanos dos EUA.

PRINCIPAIS LIVROS: Marca da Liderança; Competências Globais do RH; Por que trabalhamos; RH de dentro para fora; O código da Liderança.

4. Jim Collins

Consultor, professor e palestrante norte-americano, Jim Collins ficou conhecido internacionalmente devido a estudos que desenvolveu sobre gestão. É autor e co-autor de seis livros que, ao todo, já venderam mais de 10 milhões de cópias pelo mundo. Leccionou na Escola de Negócios de Stanford e, em 1995, fundou um laboratório em Colorado, onde conduz pesquisas e mantém um diálogo socrático com CEOs e equipas de liderança seniores.

PRINCIPAIS LIVROS: Feitas para durar; Empresas feitas para vencer; Como as gigantes caem.

5. John C. Maxwell

Os analistas consideram-no “um dos maiores especialistas do mundo em matéria de liderança”, além de ter vendido nada menos do que 25 milhões de livros ao longo da carreira. John C. Maxwell está à frente de uma empresa especializada em recrutamento de gestão, com escritórios em vários países e também foi pastor evangélico durante mais de duas décadas. Aliás, é nos ensinamentos bíblicos que encontra a fonte de sua filosofia de trabalho, baseada na máxima segundo a qual “tudo começa e termina na liderança”.

PRINCIPAIS LIVROS: O Líder 360º; Minutos de Liderança; Liderando para o sucesso; A arte de formar líderes; O livro de ouro da liderança.